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Pädagog*innen bei der DAA Westfalen

Stellenangebot

Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d) 

für die Teilhabebegleitung

 

Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit (mindestens 25 Stunden)

Arbeitsort: Coesfeld

Einstellungsdatum: ab sofort

Stellen-ID: 02-2024-020

Die Deutsche Angestellten-Akademie führt die Teilhabebegleitung für Menschen mit besonderem Förderbedarf (THB) im Auftrag der Agentur für Arbeit durch. Dieses Angebot bietet Menschen mit Behinderungen eine individuelle und personen-zentrierte Unterstützung bzw. Begleitung, um eine dauerhafte Teilhabe am Arbeitsleben zu erreichen.

Ihre Aufgaben

  • Individuelle Beratung und Begleitung in den Bereichen Berufsorientierung und Bewerbungstraining
  • Durchführen von Potenzialanalysen und Kompetenzfeststellung
  • Perspektiventwicklung
  • Unterstützung bei der Anfertigung von Bewerbungsunterlagen
  • Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche
  • Akquise von Kooperationspartnern und Praktikumsbetrieben mit dem Ziel der langfristigen Vermittlung
  • Praxisbesuche
  • Weitere pädagogische Betreuung nach erfolgreicher Vermittlung zur Stabilisierung des Vertragsverhältnisses
  • Dokumentation und Organisation des Beratungsprozesses

Was wir uns von Ihnen wünschen

  • Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder pädagogisches Studium wünschenswert
  • Rehabilitationspädagogische Zusatzqualifizierung oder
  • Einschlägige Berufserfahrung als Sozialpädagog*in im Rahmen einer Berufsvorbereitungs-, Ausbildungs- oder Qualifizierungsmaßnahme für Menschen mit Behinderungen oder
  • spezielle Studienschwerpunkte oder Zertifikate vergleichbarer Fortbildungen
  • Empathie, Engagement und Zuverlässigkeit
  • Dienstleistungsorientierung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • Freude daran Menschen bei ihren individuellen Entwicklungsprozessen zu begleiten
  • Führerschein Klasse B und Mobilität
Im Job inklusive – DAA NRW

Bei der DAA NRW finden Sie

Sinn – sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz und sozialer Verantwortung

Entwicklungsmöglichkeiten – gelebte Weiterbildungskultur, wie z. B. ein vielfältiges internes Fortbildungsprogramm, berufsbegleitendes Studium bei der Hamburger Fern-Hochschule, eigenes Nachwuchsführungskräfteprogramm, Bildungsurlaub

Wertschätzung – beidseitig offene Feedbackkultur, kollegiale und transparente Arbeitsatmosphäre

Vereinbarkeit von Leben und Beruf – individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, besondere Unterstützung für Beschäftigte in Pflegesituationen

Zeit zum Auftanken – 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche, dienstfrei am 24. und 31. Dezember, bezahlte Freistellung zu persönlichen Anlässen

Vorteile – Aufstockung des Krankengeldes, Rabatte bei namhaften Unternehmen (Corporate Benefits), Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, Jubiläumszahlungen

Erfahren Sie mehr über die Arbeit bei der DAA NRW

Fühlen Sie sich durch dieses Stellenangebot angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Senden Sie uns Anhänge gerne als PDF-Dateien.

Nutzen Sie gerne unser Bewerbungsformular. Alternativ bewerben Sie sich per E-Mail oder per Post.

 

Bewerbungsanschrift

Deutsche Angestellten-Akademie
DAA NRW · Gebiet Nord
Personalabteilung · Nadja Ruschlau
Herforder Straße 76
33602 Bielefeld

 

Bei Fragen zu Ihren Karrieremöglichkeiten bei der DAA erreichen Sie Nadja Ruschlau telefonisch unter 0521 923618-10.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Hier können Sie sich direkt auf diese Stelle bewerben:

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